Conoce tus derechos
La indemnización depende del tipo de despido y de tu antigüedad. Saber cuánto te corresponde te da margen para negociar o reclamar si no se ajusta.
Aviso: estimación orientativa; no es asesoramiento laboral.
Indemnización por despido
¿Cuánta indemnización te corresponde? Calcúlala según el tipo de despido.
Calculadora de indemnización por despido
Indemnización estimada 9764,38 €
- Días por año
- 33 días
Modelo vigente desde 2012: 33 días/año (improcedente, tope 24 mensualidades) o 20 días/año (objetivo, tope 12). No contempla el tramo previo a feb-2012 (45 días/año). Orientativo, no asesoramiento laboral.
Preguntas frecuentes
¿Cuánto corresponde por despido improcedente?
33 días de salario por año trabajado, con un tope de 24 mensualidades (para el tiempo trabajado desde el 12 de febrero de 2012).
¿Y por despido objetivo?
20 días por año trabajado, con un tope de 12 mensualidades. Suele aplicarse por causas económicas, técnicas, organizativas o de producción.
¿Incluye el tramo anterior a 2012?
No. Los contratos anteriores a feb-2012 generan 45 días/año por ese periodo; esta calculadora usa solo el modelo vigente, así que para contratos muy antiguos puede quedarse corta.